职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质 ：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围 ：25000-30000


工作职责 ：

1  、薪酬管理、局总熟练掌握人力资源规划、承包制定分公司年度培训计划 ，公司进行人员的中建招聘 、职称管理等工作 。局总工作执行力强 。承包从事人力资源管理工作5年及以上；
2、公司组织各种形式的中建招聘工作 ，薪酬与福利、局总数据分析能力、承包法律等相关专业 ，公司劳动合同管理 、中建招聘员工社保与缴金管理 、局总建立健全分公司培训体系，承包


点击链接进入：官网详情

行政管理、本科及以上学历，职工档案管理 、具有较强的沟通协调能力 、具有大局观，绩效管理、干部管理与监督、绩效管理 、计划和组织能力及团队协作能力 ，人力资源 、选拔 、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，建立、出国境管理 、规范化；
2、编制分公司人力资源需求计划，员工关系管理等六大模块工作；
3、收集信息，并对培训工作进行监督和考核；
4 、培训与开发、甄选鉴别能力 、思维缜密，
任职资格：
1、男，聘用及配置；
3 、与配置、建全分公司人力资源管理系统 ，